بررسی مدل های هموارسازی سود و ارزیابی رفتارهای هموارسازی سود با توجه به متغیر های حسابداری

این پژوهش تلاش میکند تا به مقایسه متغیرهای حسابداری در شرکتهای هموارساز و غیر هموارساز سود پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بپردازد. به این منظور ابتدا بر اساس مدل های رفتار هموارسازی سود دکتر مک لئوز ، ایکلو کوتاری و لئون شرکتهای نمونه آماری را به دو گروه شرکتهای هموارساز و غیر هموارساز سود تفکیک کرده و سپس به مقایسه متغیرهای حسابداری در دو گروه پرداخته شد. پنج ویژگی اندازه شرکت، هزینههای کارکنان، نسبت بدهی، مالیات و پاداش مدیریت به عنوان متغیرهای مستقل و رفتار هموارسازی سود به عنوان متغیر وابسته مورد آزمون قرار گرفتند. این پژوهش بر اساس مشاهدات سالیانه از سال 1384 – 1389 انجام شده است. نتایج تحقیق نشان می‏دهد که در سطح هر سه مدل دکتر مک لئوز، ایکل و کوتاری و لئون بین اندازه شرکت‏های هموارساز سود و غیر هموارساز سود تفاوت معناداری وجود دارد. در ارتباط با متغیر نسبت بدهی نیز تنها در سطح مدل دکتر مک لئوز تفاوت معنادار بین شرکت های هموارساز و غیرهموارساز سود وجود داشته و در سطح دو مدل ایکل و کوتاری و لئون تفاوت معنی داری قابل مشاهده نمی باشد. در ارتباط با متغیر مالیات نیز تنها در سطح مدل ایکل تفاوت معنادار بین شرکت‏های هموارساز و غیرهموارساز سود وجود داشته و در سطح دو مدل دکتر مک لئوز و کوتاری و لئون تفاوت معنی داری وجود ندارد. همچنین با توجه به یافته های تحقیق در سطح هر سه مدل دکتر مک لئوز، ایکل و کوتاری و لئون بین هزینه کارکنان شرکت ها و پاداش مدیریت شرکت‏های هموارساز سود و غیر هموارساز سود تفاوت معناداری وجود ندارد. نتایج سایر یافته های تحقیق نیز گویای آن است که از میان مدل های سه گانه فوق، مدل های ایکل و کوتاری و لئون در طبقه بندی شرکت های هموارساز و غیرهموارساز نسبت به دکتر مک لئوز از برتری برخوردار بوده و میان مدل‏های ایکل و کوتاری و لئون از نظر طبقه بندی تفاوت معنی داری وجود ندارد.